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企业存在的意义
2018-05-11

党的十九大报告,明确了中国进入了中国特色社会主义的新时代,明确了新时代我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾,做为一家民营企业,在新的时代,我们如何适应新时代的要求?如何寻找企业的发展方向,让企业健康可持续发展并为社会做出应有的贡献?我们公司存在的意义到底是什么?我们工作的意义和价值是什么?我们应该成为一家什么样的公司?

十九大报告,明确指出中国特色社会主义事业总体布局是经济、政治、社会、文化、生态“五位一体”、战略布局是“四个全面”,即全面实现小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党。

"四个全面"战略布局的提出,更完整地展现出新一届中央领导集体治国理政总体框架,使当前和今后一个时期,党和国家各项工作关键环节、重点领域、主攻方向更加清晰。

我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期,建设现代化经济体系是跨越关口的迫切要求和我国发展的战略目标。必须坚持质量第一、效益优先,以供给侧结构性改革为主线,推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革,提高全要素生产率,着力加快建设实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展的产业体系,着力构建市场机制有效、微观主体有活力、宏观调控有度的经济体制,不断增强我国经济创新力和竞争力。

关于深化供给侧结构性改革,党的十九大报告指出:建设现代化经济体系,必须把发展经济的着力点放在实体经济上,把提高供给体系质量作为主攻方向,显著增强我国经济质量优势。加快建设制造强国,加快发展先进制造业,推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合,在中高端消费、创新引领、绿色低碳、共享经济、现代供应链、人力资本服务等领域培育新增长点、形成新动能。支持传统产业优化升级,加快发展现代服务业,瞄准国际标准提高水平。促进我国产业迈向全球价值链中高端,培育若干世界级先进制造业集群。加强水利、铁路、公路、水运、航空、管道、电网、信息、物流等基础设施网络建设。坚持去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板,优化存量资源配置,扩大优质增量供给,实现供需动态平衡。激发和保护企业家精神,鼓励更多社会主体投身创新创业。建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。

我们所处供给侧改革的重点领域--实体经济,提高所输出产品的质量,便是我们目前的明智选择。电缆行业目前产能严重过剩,国家所提出的优化存量资源,扩大优质增量供给,实现供需动态平衡,就是为我们指明了生存方向。

在目前这一新形势下,企业野蛮生长,粗狂式发展的路子已经走到头了。国家前所未有的环保手段、质量管理手段,包括越来越严格的税收监管手段和即将实施的银行个人帐户监控手段,必将使一大批不规范的企业失去生存的土壤和环境,甚至给一些企业经营者带来法律风险。

结合十九大报告、行业现状和阳明心学以及稻盛哲学,青岛缆海集团确立了公司今后发展的方向:

道生之:企业要找到崇高感和使命感,公司的存在要对社会有益,要遵纪守法,照章纳税,要让公司成为一家受社会尊重的企业。企业不会因为走正道而倒闭,所以要有道路自信。

德蓄之:建立以致良知文化为核心的企业文化,让企业成为传播中华文化的学校,让这些优秀文化在员工心中生根发芽,并影响社会,要有文化自信。

物形之:树立做中国质量最好的电缆企业的目标,打造缆海集团中国驰名商标,让缆海集团成为质量最好的电缆企业的代名词,要有品牌自信。

器成之:要有拿得出手的产品和服务,以卓越的产品表达对顾客的敬意,以卓越的服务表达对社会的诚意,要有产品自信。

如果企业有了崇高感和使命感,有好的企业文化,有一支思想行动一致的团队,有好的品牌,有拿的出手的产品和服务,产品自然不愁销路,企业自然有效益,就有能力给员工更好的福利待遇,也自然会吸引到更多优秀人才,带来更多优质的客户,形成良性循环。

这是企业发展的四个层次,也是青岛缆海集团的行动指南,成为一家受社会尊重的企业,缆海集团永远在路上。(王佳俊)